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Cómo Realizar un Cambio Radical en la Empresa o Negocio

Cómo Realizar un Cambio Radical en la Empresa o Negocio

Muchas empresas desean realizar un cambio en sus negocios pero no se atreven a hacerlo por las complicaciones, aquí te traemos 4 practicas importantes a la hora de realizarlo. Sin duda, ya se conocerán todos los aspavientos y la vehemencia que el tema del cambio lleva consigo. Durante más de una década ha existido toda una industria dedicada alLeer más sobre Cómo Realizar un Cambio Radical en la Empresa o Negocio[…]

Modelo de Motivación de Porter y Lawler

Modelo de Motivación de Porter y Lawler

Basado en la teoría de la expectativa, Lyman W. Porter y Edward E. Lawler III derivaron un modelo de motivación más completo. Este modelo lo aplicaron principalmente a administradores. Como indica el modelo, la cantidad del esfuerzo (la intensidad de la motivación y energía empeñadas), depende del valor de una recompensa; más la probabilidad deLeer más sobre Modelo de Motivación de Porter y Lawler[…]

Errores a Evitar al Fusionar Negocios 1/2

Errores a Evitar al Fusionar Negocios 1/2

En este artículo nos enseña que errores no debemos cometer cuando vamos a fusionar dos empresas y cuando hacemos adquisiciones. Jack Welch nos ayuda a evitar los errores con su experiencia plasmada en el libro «GANAR» (WINNING) que a continuación explicaremos. Antes de tratar estos errores en profundidad, cabe señalar que en su mayor parteLeer más sobre Errores a Evitar al Fusionar Negocios 1/2[…]